施政報告2025｜李家超：確保輸入勞工機制不被濫用

施政報告宣布，明日起提高「補充勞工優化計劃」下，輸入侍應生和初級廚師的申請門檻，本地招聘時間由4星期延長至6星期，打擊濫用計劃行為。行政長官李家超在記者會表示，因為這兩個工種佔「補充勞工優化計劃」的大部分，佔最多人。他指出，有些食肆做得成功，需要更多人手，但有些不成功的食肆可能因倒閉而令工人失業。有些行業或公司的確有勞工短缺，因此政府要針對打擊濫用的行為，並在最多輸入外勞的兩個工種採取措施，強調確保本地勞工優先不只是政策，是必須執行。至於本地僱員與輸入勞工比例維持 2比1，但不再以職位總數為基礎，改為以申請職位計算。李家超說，目的確保不濫用機制，同時政府會大力打擊黑工，又說勞工及福利局正做中期人力估算，針對幾個輸入勞工的行業做統計，以打擊濫用機制，並確保有需要輸入外勞、成功的公司能繼續營業。另外，為加快發展北部都會區，施政報告宣布成立由特首領導的「北都發展委員會」，下設三個司長級領導的工作組，並訂立加快發展北都的專屬法律。李家超說，過去3年政府建立部隊，現時開始出發建立產業，創造更大回報的項目，形容現時屬於加速期。