院舍護理員｜院舍輸入護理員特別計劃首5輪有400宗申請不獲批 推行兩年錄8宗投訴涉輸入外勞取代本地護理員

本港院舍人手長期不足，政府前年推出「院舍輸入護理員特別計劃」以增加人手供應。勞福局局長孫玉菡今日（9日）回覆立法會議員質詢指，計劃首5輪審批中，有約400宗個案申請遭拒絕，而計劃實施兩年來，有8宗涉及院舍涉嫌以輸入護理員取代在職本地護理員，其中7宗已完成調查並無發現違規，1宗調查尚未完成。政府在2023年6月推出「院舍輸入護理員特別計劃」（下稱「特別計劃」），在保障本地工人優先就業的前提下，適度容許安老院及殘疾人士院舍輸入護理員。「特別計劃」推出時設有7,000個輸入配額，包括原有經「補充勞工計劃」已輸入的約4,000名護理員，惟名額於2024年上半年用盡，政府同年7月公布把配額上限提高至15,000個，在隨後三年分批提供予院舍申請。 孫玉菡指，「特別計劃」首5輪的申請和審批結果中，有約400宗個案遭拒絕，不獲批的主要原因包括該輪申請可獲分配的配額已用盡，或申請不符合計劃的規定。至於第6輪申請在2025年5月6日截止，社署正處理約500個新配額申請。 孫玉菡續指，勞工處共有37名勞工督察負責巡查輸入勞工的工作地點及僱主在香港為輸入勞工提供的居所。過去兩年，勞工督察共進行4,407次有關輸入護理員的巡查，涉及補充勞工計劃／優化補充勞工計劃以及「特別計劃」下的個案，包括2,298次僱傭地點巡查及2,109次居所巡查。 2023年（由6月推出「特別計劃」起）2024年2025年（至5月）懷疑院舍違反法例或「特別計劃」規定的投訴宗數03413涉及違反勞工法例而被檢控的個案宗數010涉及違反勞工法例而被定罪的個案宗數010